Wednesday, February 01, 2006

An agora for Cross-Cultural Competencies (ook in NL)

"Cross-cultural competence allows for successful bridging of differences in identifying, naming, prioritizing and implementing values. The growth in the complexity of interconnectedness of contemporary individuals, groups, organizations and entire societies requires frequent reflection on 'what we are striving for' (culturally articulated values and beliefs) and which 'equipment' (organizational determind managerail instruments) we need in our striving." writes prof. dr. Slawomir Magala (http://www.onderzoekinformatie.nl/en/oi/nod/onderzoeker/PRS1239421/ ) in his recent Cross-Cultural Competence. With other words, the complexity of our network forces us, again and again to restablish priorities in ends and ways. This is what we intend to do in the conferences. We aim at hosting an agora, a Greek word for market and meeting place. Here participants can exchange the 'prices' of their concerns and trade them for the 'values' of their solutions.

Met andere woorden, de complexiteit van ons netwerk dwingt ons om, met enige regelmaat en steeds opnieuw, de (prioriteit in) waarden en de samenhang met de middelen (= acties) te bespreken.
Dat is wat we op deze conferentie met elkaar, met jullie, met u, met jou willen doen. Welke waarden hebben we? Wat kan ik doen om betekenisvolle resultaten te bereiken? We stellen - in lijn met prof Magala - voor om dit te doen op een agora = een Griekse markt en vergaderplaats. Op deze markt prijzen we onze ideeën, meningen en gevoelens aan. We komen een 'prijs' overeen en nemen de waarden van producten, onze voornemens mee naar huis. De waren worden aangeprezen door key-note sprekers, zoals Howard Bloom, terwijl de vergadering wordt ondersteund door professionele facilitators.

0 Comments:

Post a Comment

<< Home